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ステークホルダーコミュニケーション

三菱ガス化学は、社会の一員として地域社会に貢献すること、また、さまざまなステークホルダーへの責任を果たすことで、社会から信頼され、共感される企業を目指しています。

ステークホルダーとの関わり

ステークホルダー コミュニケーションに関する考え方 主なコミュニケーション機会 頻度
お客様 三菱ガス化学の製品は多岐にわたっています。それぞれの製品において、お客様の期待や信頼に応えるために、ご要望やご意見を製品開発やサービスの向上に活かしています。 営業・販売担当者による直接対応 日常的
電話・WEBサイトなどへのお問い合わせ 日常的
お客様からのアンケート依頼 日常的
CDP気候変動質問書への回答 1回/年
CDPウォーターセキュリティ-質問書への回答 1回/年
株主・投資家 三菱ガス化学を正しくご理解いただくために、幅広くコミュニケーション活動を行うとともに、適時、公平かつ透明性のある情報開示に努めています。 決算説明会 2回/年
IR問い合わせ、取材対応 随時
法令や証券取引所の規則に則った情報開示 適時
投資家向けWEBサイト 日常的
株主総会 1回/年
株主向け報告書 2回/年
お取引先 取引先におけるCSRへの取り組みを支援することもその要件と認識し、これによって法令遵守、環境・安全に配慮したサプライチェーンの構築を図っています。 購買活動を通じたコミュニケーション 日常的
製品調達についてのお問い合わせ 日常的
CSRアンケートへの対応 随時
地域社会 交通安全指導や地域のお祭りへの参加、献血活動をはじめ、海外においてもコミュニティ参加などを通じて、地域社会との交流を図り、地域の発展に貢献しています。 問い合わせ窓口、WEBサイト 日常的
地域貢献活動(災害支援、清掃・植栽、交通安全など) 随時
三菱ガス化学記念財団による海外留学生奨学金給付 2回募集/年
次世代育成の支援(化学実験キットの配布など) 定期的
工場での地域対話 随時
工場見学 随時
地域イベントへの参加 随時
社員 各社員が、それぞれの場で自己の役割を認識し、精一杯創造力を発揮し、大きな成果を生み出す、活力にあふれた働きがいある環境作りを目指しています。 各種研修・面談 定期的
経営協議会・経営説明会
(労使協議)
定期的
労使人事制度検討委員会 定期的
団体交渉 随時
社内報 4回/年
イントラネット 日常的
相談窓口、内部通報窓口 日常的
安全衛生委員会 定期的
工場見学(新潟工場)
サッカー教室への協賛(新潟工場)
決算説明会
社内研修(安全保証輸出管理者教育)